健診センター看護師の仕事内容を実体験で解説｜1日の流れ・きつい点・向いてる人

悩んでいる人

「健診センターの看護師って、実際なにするの？」
「病棟しんどい…夜勤なしにしたいけど、健診って楽なの？」
「採血ばっかり？婦人科介助もある？心電図は誰が見るの？」

病棟から健診センターへ転職するとき、私も同じところが一番気になっていました。

健診は夜勤がない反面、スピードと正確さが求められる「流れ作業」のしんどさもあります。

この記事では、私が働いた健診センターでの体験をもとに、健診センター看護師の仕事内容・1日の流れ・きつかった点／良かった点・向いてる人をまとめます。

健診センターはどんな職場？ 

私が働いていたのは、健診をメインにしている施設です。

企業の健康診断も、人間ドックも扱っていました。

病棟みたいに急変対応やナースコールが頻繁にある職場ではありません。

その代わり、健診センターは 「流れを止めないこと」 がいちばん大事。

たとえば、

• 受診者さんが時間ごとにどんどん来る
• １つの取り違え・入力ミスがそのまま結果に直結する
• スピードと正確さを同時に求められる

こんな感じで、忙しさの種類が病棟とは違います。

体力勝負というより、集中力と確認力が削られるタイプのしんどさがある職場でした。

健診センター看護師の仕事内容（担当は日替わり） 

健診センターの看護師は、日によって担当が入れ替わることが多いです。

採血・計測・婦人科介助・書類チェックなど、その日の配置に合わせて動くイメージ。

「今日は現場メイン」「今日はバックヤード寄り」みたいに、役割が変わる日もあります。

採血：スピードと正確さの両立が必要

採血は「１日にざっくり30人くらいかな？」って感覚。

正確に数えたわけじゃないけど、結構な人数でした。

午前中に集中して「ひたすら採血」みたいな日もあるので、手技だけじゃなく、

• 呼び間違いをしない
• 取り違えをしない
• ラベル・本人確認を徹底する

ここまでセットで「仕事」って感じです。

まみ

健診は、ミスがあとから取り返しにくいのが怖いところでした！

婦人科介助：器具準備〜ラベルまで一通り

婦人科は、器具準備／誘導／検体ラベルまで一通りやっていました。

流れが速いので、バタつくと手元の作業が雑になりそうになるんですけど、婦人科は「検体」と「ラベル」が絡む分、ここだけは絶対に丁寧にって意識してました。

ラベル貼りって地味やけど、ここを間違えると後から修正が効きにくい。

だから私は、「作業を急ぐ」より「確認を1回増やす」方を優先してました。

心電図：自分で撮影、扱いはマニュアルに沿って医師へ

心電図は自分で描写。

午前は流れを止めないことが最優先で、判断はあと。

午後、手が空いたところで一枚ずつ見直して、確認が必要そうなものは医師へ回していました。

流れ作業の中にも、こういう静かな集中タイムがある感じ。

内視鏡介助：やる範囲は施設で違う

内視鏡介助も担当に入る日がありました。

鎮静の有無などは施設差が出るので、求人を見るなら

• 鎮静あり／なし
• 術前説明は看護師がするのか
• 介助はどこまで担当か（準備・誘導・片付けなど）

このへんを事前に確認しておくのが安心です。

計測・案内：淡々と回す力がいる

問診・計測・案内が中心の日もあります。

「同じ動きを、ミスなく、早く」みたいな要素が強いので、合う人には合うけど、苦手だとしんどいです。

書類業務：結果の間違いチェック・封入・振り分け

午後は午前より人数が少なくなることが多くて、午後は

• 健診結果に間違いがないかチェック
• 封筒に詰める発送準備
• 心電図結果を振り分け
• 器具の清掃・滅菌

みたいな作業もありました。

イレギュラーは少なめ。でも「本人確認」は命

大きなクレームやトラブルはあまりなかったです。

ただ一度、名前で呼んだら違う人が来たことがあって、ヒヤッとしました。

健診は流れ作業になりやすいからこそ、本人確認は毎回きっちりが大事だと痛感しました。

健診センター看護師の1日の流れ（8時台〜16時台） 

出勤〜朝礼

出勤→着替え→朝礼。

「団体が来る」「今日は混む」などの情報共有があって、午前の担当に入ります。

午前：いちばん忙しい（とにかく回す）

午前はバタバタ。

「いかに早く、間違いなくさばくか」って感じで、採血・計測・婦人科など、担当業務を淡々と回します。

午後：人数少なめで、健診業務と書類業務に分かれる

午後は午前よりゆったりになりやすくて、健診業務に入る人と書類業務に入る人に分かれます。

封入や振り分け、清掃・滅菌などもこの時間帯に。

終業前：みんなで掃除

終わり時間ごろ、スタッフみんなでセンター内のお掃除をしてました。

残業

ほとんどなし。

たまに発送作業が間に合わなくて「残ってくれる人…？」ってお願いがあることはあったけど、残業代はきっちり出ました。

健診センターで「きつかった点」トップ3 

1. 給料：手取りが10万減った

分かってはいたけど、手取り10万減は現実しんどい。

生活のランクを落とすのって、地味に体力いります。

2. 単調作業：ロボット感がある日も

ずーっと同じ動作を、ミスなく、早く。

数時間ほぼ同じ動きの日もあって、私はここが結構しんどかったです。

3. 時間に追われる：ミスしたら取り返しがつきにくい

病棟なら「あ、忘れてた」で戻れることもあるけど、健診は検査が終わったら受診者さんが帰ってしまう。

実際、入力ミスに気づいて、帰られる前に確認し直したことがあります・・・。

そして、これが一番伝えたいところ。

楽な日もあるけど、「ミスが許されにくい流れ作業」って意味では別のしんどさもありました。

逆に「楽になった・良かった点」トップ3

1. 夜勤なし

夜に寝る。これが人間の生活…！！って思った。

2. 残業がほぼない

病棟みたいに夜まで記録…がない。

日が暮れる前に帰れるのは本当に大きい。

3. 急変・ナースコールなどの中断がほぼない

自分がやってることを頻繁に中断されないのが、精神的にかなり楽でした。

健診センターの休日・働き方（ざっくり） 

働き方は、病棟みたいな「曜日が毎週バラバラ」ではなく、平日ベースの勤務が中心でした。

休みも土日祝が基本なので、予定が立てやすくて生活の見通しがかなり立ちやすいです。

ただ、健診センターによっては土曜稼働もあるので、私も土曜出勤が入る時期がありました。

完全なカレンダー通りというより、土日祝＋たまに土曜くらいの感覚で捉えるとイメージしやすいと思います。

健診センターが向いてる人・向かない人

向いてる人

• 夜はちゃんと寝たい人（夜勤なしが最優先）
• 残業を減らしたい人（家庭と両立したい人）
• 急変やイレギュラーが苦手な人
• ルーティン作業が平気な人
• メモ通りに確実に動くのが得意な人

向かないかもな人

• 単調作業がかなり苦手な人
• スピード勝負が強いストレスになる人
• 「流れ作業のミスの重さ」が怖すぎて萎縮するタイプの人

先に「自分が大事にしたい条件」を決めておくとラク

私が最初にやったのは、求人を探す前に「譲れない条件」をはっきりさせることでした。

たとえばこんな感じ👇

• 夜勤はなし
• 残業は少なめ
• 土曜出勤はOKかNGか
• 採血をやりたい／できれば避けたい
• ひたすら流れ作業でも平気か（苦手か）

これを決めておくだけで、求人を見たときに

「ここは合いそう」「ここは無理そう」

って判断が早くなって、迷いが減りました。

まみ

条件が決まってたら、求人が選びやすくなった

健診センターが合うか迷う人は、まず「病棟以外の働き方」の全体像を見ておくと判断がラクになります。

「病棟に疲れた」6年目看護師へ。病棟以外の働き方20選と転職成功の秘訣

【体験談】派遣看護師の8つのメリットと4つのデメリット！おすすめの派遣会社は？

もし「まず試したい」なら単発という手もある 

健診が合うか不安な人は、いきなり転職じゃなくて単発で現場を試すのもあり。

※登録には面談があります。雰囲気が不安な方は、私の体験談もどうぞ。

【私服でOK】派遣初心者がMCナースネットの面談に行った体験談

👇初めて単発をする方はこちらの記事もどうぞ

単発派遣看護師が初めてで不安…応募前に知りたい準備と当日の動き方【体験談】

まとめ：健診センターは「夜勤なし」と引き換えに「別のしんどさ」もある 

健診センター看護師の仕事は、確かに夜勤がなくて生活は整う。

残業も少なくて、急変やナースコールに追われることも少ない。

でもその分、スピードと正確さが求められ、ミスが許されにくい流れ作業という、別ベクトルのしんどさもありました。

だからこそおすすめしたいのは、「転職する／しない」より先に、選択肢を増やしてから決めること。

• 求人を見て情報収集する
• 単発で試す
• 自分に合う働き方の候補を集める